市場(chǎng)呼喚優(yōu)質(zhì)的專利申請(qǐng)文件撰寫(xiě)代理人 |
| 2017-11-22 |
--訪華為技術(shù)有限公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)規(guī)劃與發(fā)展部部長(zhǎng)溫孟斌
“近年來(lái)，隨著國(guó)內(nèi)企業(yè)越來(lái)越重視專利質(zhì)量，市場(chǎng)對(duì)優(yōu)質(zhì)專利代理的需求越來(lái)越大，非常需要能踏踏實(shí)實(shí)坐下來(lái)靜心鉆研技術(shù)、潛心撰寫(xiě)專利申請(qǐng)文件的優(yōu)秀代理人，優(yōu)質(zhì)代理資源非常緊缺。”談及對(duì)我國(guó)專利代理行業(yè)的看法，華為技術(shù)有限公司(下稱華為)知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)規(guī)劃與發(fā)展部部長(zhǎng)溫孟斌坦言，撰寫(xiě)高質(zhì)量的專利申請(qǐng)，需要代理人具有工匠精神;而優(yōu)秀代理人的培養(yǎng)，則需要代理機(jī)構(gòu)聚集長(zhǎng)線發(fā)展，以質(zhì)量為中心，善于激勵(lì)代理人，用心打造并留住團(tuán)隊(duì)。
優(yōu)質(zhì)代理資源緊缺
作為我國(guó)通信領(lǐng)域的龍頭企業(yè)，華為每年都要在國(guó)內(nèi)外提交大量的專利申請(qǐng)，溫孟斌所在的部門主要與專利代理機(jī)構(gòu)和代理人打交道，在多年的工作實(shí)踐中，他對(duì)國(guó)內(nèi)專利代理行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展具有獨(dú)特而深刻的認(rèn)識(shí)。
華為專利申請(qǐng)量國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，這是非常值得自豪的事情，可是溫孟斌在高興的同時(shí)，卻也很犯愁。“主要是華為對(duì)專利質(zhì)量非常重視，想尋找優(yōu)秀的專利代理人撰寫(xiě)高質(zhì)量的專利申請(qǐng)，非常不容易。目前，國(guó)內(nèi)專注于撰寫(xiě)專利申請(qǐng)文件的優(yōu)秀代理人非常緊缺！”溫孟斌感慨地說(shuō)。
溫孟斌介紹，目前，國(guó)內(nèi)知名的代理機(jī)構(gòu)很多都專注于代理國(guó)外申請(qǐng)人在中國(guó)提交的專利申請(qǐng)，這部分業(yè)務(wù)主要是申請(qǐng)文件的翻譯工作，做得快，收入也高。而撰寫(xiě)一份高質(zhì)量的專利申請(qǐng)，需要深入理解發(fā)明創(chuàng)造，精心設(shè)計(jì)撰寫(xiě)架構(gòu)，還要字斟句酌進(jìn)行措詞，反復(fù)打磨，反復(fù)推敲……整個(gè)流程下來(lái)，不僅需要代理人本身有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，還需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力，而最終所獲得的代理費(fèi)還不是很高。正是因此，目前，愿意潛心精進(jìn)業(yè)務(wù)、撰寫(xiě)高質(zhì)量專利申請(qǐng)的代理人非常少。
專利代理是一項(xiàng)技術(shù)和法律結(jié)合的工作，對(duì)代理人本身的業(yè)務(wù)能力要求很高。一名新入行的代理人，通常需要四到五年的鍛煉和成長(zhǎng)，才可能達(dá)到業(yè)務(wù)精湛。但是，很多代理人在經(jīng)過(guò)幾年的磨煉，積累了豐富的撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)后，常常轉(zhuǎn)型去做專利訴訟和專利無(wú)效業(yè)務(wù)了，因?yàn)橄啾扔趯＠暾?qǐng)文件撰寫(xiě)，這類業(yè)務(wù)有更高的顯示度，而且收入也更豐厚。
“目前，國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局正在實(shí)施專利質(zhì)量提升工程，創(chuàng)新主體對(duì)專利質(zhì)量的重視程度不斷提高。未來(lái)，隨著越來(lái)越多中國(guó)企業(yè)走向海外，中國(guó)企業(yè)對(duì)高質(zhì)量專利代理的需求會(huì)越來(lái)越大。對(duì)于代理機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)，如何做好人才儲(chǔ)備、抓住這一發(fā)展機(jī)遇是需要思考的問(wèn)題。”溫孟斌表示。
亟需培養(yǎng)優(yōu)秀人才
那么，在華為看來(lái)，什么樣的代理人，才能算是專利申請(qǐng)撰寫(xiě)的優(yōu)秀代理人呢？
溫孟斌介紹，華為在選擇合作代理所和代理人時(shí)，關(guān)鍵是看代理所的代理人的能力，包括技術(shù)理解力、學(xué)習(xí)能力、撰寫(xiě)能力、工作態(tài)度等。對(duì)于合作非常好的代理人，即使是其更換了所服務(wù)的代理機(jī)構(gòu)，也不影響華為后續(xù)與其繼續(xù)合作的可能性。
由于尋找中意的優(yōu)質(zhì)專利申請(qǐng)撰寫(xiě)代理人非常不容易，華為花了很大力氣，對(duì)與其合作的代理所精挑細(xì)選，對(duì)其代理人進(jìn)行精心培養(yǎng)，并顯著提高其收入。據(jù)介紹，華為將與其合作的代理人進(jìn)行分級(jí)管理，工作能力越突出、撰寫(xiě)的專利申請(qǐng)文件質(zhì)量越高，代理人的級(jí)別就越高，其代理費(fèi)也越高。對(duì)復(fù)雜疑難案件，華為也會(huì)適當(dāng)增加代理費(fèi)用，并要求代理機(jī)構(gòu)提高高級(jí)別代理人的收入。此外，華為每年還會(huì)定期對(duì)合作代理人進(jìn)行培訓(xùn)。和華為合作的時(shí)間長(zhǎng)了，這些代理人對(duì)華為的技術(shù)創(chuàng)新情況也非常了解，在撰寫(xiě)專利申請(qǐng)文件的過(guò)程中，對(duì)發(fā)明點(diǎn)的理解以及同領(lǐng)域技術(shù)的把握就更準(zhǔn)確，寫(xiě)出來(lái)的專利申請(qǐng)文件質(zhì)量也就更高。
事實(shí)上，要培養(yǎng)優(yōu)秀的專利申請(qǐng)撰寫(xiě)的代理人，向國(guó)外提交的專利申請(qǐng)文件的撰寫(xiě)能力的培養(yǎng)也是很重要的方面。今后，中國(guó)企業(yè)在國(guó)外提交專利申請(qǐng)的數(shù)量會(huì)越來(lái)越多，這就要求專利代理人了解國(guó)外的知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度，深諳國(guó)外專利申請(qǐng)和審查情況，否則，撰寫(xiě)出的專利申請(qǐng)質(zhì)量不夠高，獲得授權(quán)的專利在關(guān)鍵時(shí)刻就難以發(fā)揮作用。
“培養(yǎng)高端、優(yōu)秀的專利申請(qǐng)文件撰寫(xiě)方面的代理人，并使其獲得與其能力相匹配的高收入，留住人才，非常必要和亟需。” 溫孟斌表示。
專注質(zhì)量長(zhǎng)線發(fā)展
近年來(lái)，我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)的發(fā)展取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，專利代理行業(yè)規(guī)模穩(wěn)步擴(kuò)大，專利代理機(jī)構(gòu)數(shù)量快速增長(zhǎng)。截至2016年底，專利代理機(jī)構(gòu)已達(dá)到1511家，獲得專利代理人資格證書(shū)的人員達(dá)3.204萬(wàn)人，執(zhí)業(yè)專利代理人達(dá)1.4875萬(wàn)人。
“我國(guó)專利代理行業(yè)近年來(lái)發(fā)展很快，但真正專注于質(zhì)量的代理機(jī)構(gòu)還是不多，用工匠精神來(lái)撰寫(xiě)專利申請(qǐng)的代理人就更少。”溫孟斌介紹，這與當(dāng)前我國(guó)企業(yè)對(duì)專利的認(rèn)識(shí)還不夠也有一定關(guān)系。很多企業(yè)沒(méi)有意識(shí)到專利質(zhì)量的重要性，僅僅滿足于獲得授權(quán)就行了，不愿意花較高的費(fèi)用來(lái)提升撰寫(xiě)質(zhì)量，也不太清楚如何去判斷專利申請(qǐng)文件質(zhì)量的好與壞。較低的價(jià)格，獲得的常常是低質(zhì)量的服務(wù)。華為為了提高質(zhì)量，提高了代理費(fèi)用，而且不斷優(yōu)化與代理所的合作方式，對(duì)代理所的采購(gòu)方式從招標(biāo)改為商務(wù)協(xié)商，再到合作商務(wù)條件與質(zhì)量績(jī)效直接掛鉤的方式，引導(dǎo)代理所持續(xù)關(guān)注質(zhì)量提升。
在溫孟斌看來(lái)，高質(zhì)量專利的誕生，需要具有工匠精神的優(yōu)質(zhì)代理人;而優(yōu)質(zhì)代理人的誕生，離不開(kāi)重視質(zhì)量的代理機(jī)構(gòu)的精心培養(yǎng)。有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光的代理機(jī)構(gòu)，應(yīng)該投入更多的資源，去培養(yǎng)和引導(dǎo)有潛力的好“苗子”投入更多精力在專利申請(qǐng)文件的代理工作上。對(duì)于那些已較為成熟的優(yōu)秀代理人，要想方設(shè)法從收入激勵(lì)、精神激勵(lì)等各方面留住他們。隨著中國(guó)企業(yè)愈發(fā)認(rèn)識(shí)到原始專利申請(qǐng)質(zhì)量的重要性，對(duì)此類人才的需求會(huì)越來(lái)越大。
“從創(chuàng)新主體的角度看，優(yōu)秀的代理機(jī)構(gòu)，需要以客戶為中心，理解客戶的需求;需要以質(zhì)量為中心，專注于長(zhǎng)線業(yè)務(wù)，而非以逐利為目的;需要認(rèn)真踏實(shí)，敢于投入，切實(shí)提高優(yōu)秀專利代理人的收入。當(dāng)今的市場(chǎng)，呼喚優(yōu)質(zhì)的專利申請(qǐng)文件撰寫(xiě)代理人。” 溫孟斌表示。(本報(bào)記者 裴宏 吳艷) |
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